على الرغم من أن قانون العاملين الأساسي وجد لخدمة العمال والموظفين في الدولة وتنظيم شؤونهم، ووضع كمرجعية قانونية وقيمية ومعيارية لضبط المنظومة الوظيفية، وتحديد قواعد وأسس التعامل بين رئيس أو مدير الدائرة ومرؤوسيه، إلا أنه بات اليوم، وفي ظل التفسير الكيفي «المزاجي» لنصوصه ومواده، نعمة على البعض ونقمة ووبالاً على البعض الآخر،.... ...تتمة